of their promises, respect for the personality, stimulation of intellectual development. 
To the general behavior of a group of people should be added: respect, integrity, trust, 
transparency in communication, openness, an attempt to understand and support his 
neighbor, a desire for perfection. 

D. To perceive the causes and means by which changes occur in society. 
E. To have the opportunity to motivate the population to participate in the 

implementation of strategic moves to reduce tension in society. Without the presence 
of certain effective benchmarks it is not possible to ensure comparability of the goals 
set with the expectations of the population. It is the coincidence or the maximum 
approximation of expectations to the results obtained by itself, which is a motivating 
measure for the implementation of all transformations. However, the regular variability 
of landmarks can increase both the reasonableness of their achievement and the 
demotivating effect, in conditions of different plurality of landmarks. It should be borne 
in mind that the landmarks are becoming more complex as they reach and transfer to 
others. Therefore, every forward movement must be motivated. In some cases, the 
prestige and official recognition of the implementation of certain measures by states 
may be motivating. Such motivating the association of society with the end results in 
reducing social and economic tensions may cause certain disputes, but one cannot deny 
the influence on the coordination and correction of measures of motivational aspects 
of the population. If the results do not meet the expectations of the population, then 
there may be an opposite reaction that does not contribute to the resolution of conflicts. 
The population can accept non-achievement of expected goals or defeats in the 
regulation of conflicts, but in the future the population loses interest in achieving 
certain results and the desire to participate in their settlement. Therefore, all 
performance indicators should be related to the motivated population and vice versa. 

J. Accelerate adoption and implementation of strategic decisions based on more 

accurate data obtained through the results of communication, negotiation or social 
dialogue in society. 

Z. To receive revenues and improve the well-being of the population. Most of the 

declared goals and values for the population may remain unfulfilled or merely a 
scenario [38, p. 175 - 178] to the main ones. Therefore, it is better to record all the 
landmarks in the documents at the time of different conversations and communications. 
Then, in general, all parties will be interested in their implementation, and their 
implementation will be equally beneficial for all. However, devotion to established 
values is checked not only as a manifestation of curiosity among the population in 
relation to their implementation, but also in those cases that the population is involved 
in order to achieve the desired results. 

I. Other, for example, is the internalization of social values, which allows using 

technologies to eliminate socio-economic tension in other conditions and adapt them 

- 252 -