Lozhachevska O. 
Doctor of Economics, Professor, Head of the Department of Management, 

National Transport University, Kyiv, Ukraine 

Spitsyna A. 
PhD, Associate Professor, Department of Economics, National Transport 

University, Kyiv, Ukraine  

 

ECONOMIC CULTURE OF PROFESSIONALSʼ SELF-REALIZATION 

 

Introduction. Economic culture is an important component of the economic 

activity of society. It largely determines the level of economic activity in the country, 
its economic development and the rate of economic growth. Without a substantial 
renewal of the economic culture, it is impossible to overcome the imbalanced 
development of the economy during its transformation into a socially oriented 
sustainable economy. 

The problem of economic culture is relatively new in economic theory and 

therefore is poorly investigated both in Ukraine and abroad. Thus, in Ukraine, 
economic culture has been investigated only since 2000ʼs, while business culture, 
which is now treated mainly as business etiquette, even later. The problem of economic 
culture is becoming even more significant due to the growing role of a professionals 
as subjects of economic behavior. 

Economic values are generally accepted ideas about the goals that an individual 

strives for in economic activity. They function in the form of an ideal, the basic 
principles of thinking and are ideal criteria for assessing economic events, phenomena 
and processes. 

Economic values are based on the concepts of "wealth", "money", "income," as 

well as relatively more abstract categories such as "capitalism", "socialism", 
"individualism", "economic freedom", "equality" etc. Any society and any social group 
have their own hierarchies of values. For some groups of the population, wealth can be 
valued as the highest good, for others it is a "pure conscience". In some societies, 
private property can be regarded as a condition for the realization of the individual's 
economic and social freedom, and in others as a social evil that generates social 
inequality and conflicts. 

Some aspects of economic culture have been studied by economists, sociologists, 

psychologists and educators (V. Lagutin, I. Bekeshkina, V. Pylypenko, A. Suryak, G. 
Assonov, O. Khutoryanenko, T. Zaslavska, R. Rivikina, V. Shcherbyna, Ye. 
Suimenko, E. Shchabliy, E. Golovakha, S. Makeev) and other representatives of 
different schools. But today there is no studies on the business culture of society and 
its characteristics in comparison with economic culture: there is no systemic analysis, 

- 530 -